Venstre har bedt om at få et punkt på dagsordenen til det kommende byrådsmøde. Og det handler om, der laves en undersøgelse i Børn og Familie, så det bliver synligt, om medarbejderne trives.
“Vi tager medarbejderes trivsel meget alvorligt i Økonomiudvalget, men undersøgelsen af Børn og Familie bliver en del af den store trivselsundersøgelse, der laves fra 1. marts”, siger borgmester Erik Lauritzen.
Venstre får punktet med i Byrådet 1. marts og her kan det besluttes, at Børn og Families trivsel skal undersøges.
“Og det sker så 1. marts, når den store undersøgelse, der også omfatter Børn og Familie, sættes i gang”, siger borgmesteren. Han fortæller, at medarbejdere altid har mulighed for at klage anonymt over deres arbejdsforhold.
“Og hvis de ikke trives, så synes jeg, de skal bruge den mulighed, fordi vi vil gøre vores yderste for at sikre vores medarbejdere gode arbejdsforhold”, siger Erik Lauritzen.
Borgmesteren fortæller videre, at ledelsen i netop Børne- og Uddannelsesforvaltningen er blevet bedt om at sikre sig, at de mange medarbejdere har det godt, når de er på arbejde.
Undersøgelsen i marts
Når de kommunalt ansattes trivsel skal måles og vejes, så er det ikke kommunens HR-afdeling, der sidder og ringer rundt til medarbejderne.
“Undersøgelsen laves anonymt og af et eksternt firma”, siger borgmesteren.
