Læserindlæg: Vi skal sikre flere uddannede i ældreplejen og socialområdet

Arkivfoto

Arkivfoto

31. august 2025 Broager Skrevet af: Redaktion

Erik Lorenzen, Byrådsmedlem for Socialdemokratiet, Broager, skriver:

Læserindlæg: Fokus på faglighed og uddannelse inden for Social, Senior og Handicap

Et enigt byråd vedtog i 2017 helhedsplanen for kvalitet i dagtilbud og skole. En af anbefalingerne var at pædagogmedhjælpere skulle påbegynde en pædagogisk uddannelse minimum 4 år efter jobstart, så personalesammensætningen er 80% pædagoger, 10% pædagogiske assistenter og 10% pædagogmedhjælpere.

Mange kommuner ser med misundelige øjne på, at vi i Sønderborg stort set er nået i mål med denne proces. Jeg er overbevist om, at dette mål også har betydning for tiltrækning af nye personaler, når der er et stort fagligt fundament i vores institutioner.

Artiklen fortsætter under annoncen

Jeg vil sammen med den socialdemokratiske byrådsgruppe, arbejde for at vi sætter et lignende mål inden for socialområdet og i ældreplejen. Inden for socialområdet kan mål tallene overføres direkte og i ældreplejen kan målet være at 90% af personalet har en relevant uddannelse.

Mange vil nok sige at det er helt urealistiske mål, men hvis ikke vi sætter klare mål, kommer det aldrig til at ske.

Vi trækker kæmpe veksler og belaster vores uddannede personale urimelig hårdt, når andelen af ikke uddannede er stort og i mange tilfælde er det for stort. Det er de faste uddannede personaler, der har den største viden og den faglige ballast til, at få hverdagen til at fungere.

Artiklen fortsætter under annoncen

Vi kommer til at mangle personale til den voksende skare af ældre i de kommende år. Derfor skal vi passe på det uddannede personale vi har, så de ikke mister pusten i en travl hverdag. Også i ældreplejen vil det være en fordel for tiltrækning af nye ansatte, at der er et højt fagligt niveau på de enkelte teams. De fleste vikarer og afløsere gør hvad de kan, men de har ikke den faglige viden til at indgå ligeværdigt i plejen af vores ældre medborgere.

Vi har i Byrådet vedtaget en Værdighedspolitik som jeg ønsker skal gennemsyre arbejdet med kommunens borgere på bosteder, plejehjem og i hjemmeplejen. Det er ikke nok at de øverste ledelseslag kender indholdet af denne.

Artiklen fortsætter under annoncen

Det er folkene på gulvet, der skal have den under huden, i arbejdet med borgerne.

Dette er et læserindlæg der udtrykker skribentens eller skribenternes holdning. Hvis du ønsker at sende et læserindlæg til SønderborgNYT, så kan det sendes til [email protected].